Derecho Laboral

+ Empresas:

Ofrecemos a la empresa un servicio previo para evitar el conflicto laboral, pretendiendo con ello lograr una efectiva organización empresarial en el ámbito laboral, mediante un asesoramiento jurídico eficiente, a su vez, también prestamos servicio de representación letrada en los procedimientos judiciales laborales.

Los servicios ofrecidos por esta área de especialidad son, entre otros:

  • Jurídico-Laboral:
    • Procedimientos de despido o de cantidad
    • Procedimientos sancionadores
    • Procedimientos de Seguridad Social
  • Gestión Laboral:
    • Contratación y gestión de la contratación
    • Expedientes de Regulación de Empleo
    • Modificaciones individuales y colectivas de condiciones de trabajo
    • Convenio aplicable
    • Acción disciplinaria
    • Seguridad Social
    • Inspección de Trabajo
    • Prestaciones de Seguridad Social: Incapacidades temporales o permanentes, jubilaciones, muerte y supervivencia y prestaciones no contributivas.

+ Trabajadores:

Asesoramiento legal y litigación en defensa de los derechos laborales de los trabajadores (despidos, reclamaciones de cantidad, modificaciones sustanciales en las condiciones de contratación, Seguridad Social, Incapacidades, cesión ilegal de trabajadores, sanciones, Expedientes de Regulación de Empleo…).

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